« Les employées sont sommées de travailler à la chaîne, de minuter chaque changement de couche. Parfois peu formées et souvent sous-payées, elles font, comme les bébés, les frais de l’exigence de rentabilité, à coup d’heures sup’ pour combler les postes vacants si nécessaire. On optimise plutôt que d’accueillir. » La quatrième de couverture du livre choc … Lire la suite de « Prendre soin des salariées pour qu’elles prennent soin des enfants »